Tres ejes sostienen este proyecto: "Tolerancia cero a la violencia de género, paridad laboral e historias con perspectiva de género", comparte en entrevista la actriz Isabel Aerenlund, quien participa en el colectivo que creó #Ya es hora, una iniciativa que parte del reciente estreno de un podcast, para generar cambios y nuevas fuentes de empleo en la industria audiovisual a partir de la conversación.
El pasado 13 de mayo se estrenó en YouTube y Spotify el podcast quincenal, en el que colaborarán diversos profesionistas, hombres y mujeres de todas las áreas de la producción audiovisual. "Creo que el movimiento feminista que está habiendo en el mundo, no es tema de género, sino de identidad humana, no luchamos por que la mujer tenga más derechos, sino llevar a un nivel de igualdad y de igual manera con las minorías, lo que en realidad se busca es la igualdad entre humanos", explica Aerenlund.
Este espacio, tal como sucede en el cine, propicia el trabajo en equipo, y la socialización, puesta en crisis actualmente por la pandemia. "Casi todos los probemas se solucionan hablando. Aun en la conversación puede haber malos entendidos, pero conversar te acerca muchísimo más a poder comprender al otro, entender sus perspectivas, sus necesidades y deseos, tú expresar los tuyos y por lo tanto, poder llegar a un acuerdo en beneficio común; la conversación es una gran herramienta, es el primer paso de este proyecto, que pretendemos hacer crecer, nuestra página web es www.yaeshora.org y ahí tenemos una sección de contacto, igual en las redes sociales, estamos en aislamiento físico, pero es la oportunidad de usar las redes que permite la tecnología".
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